Kruimelpad
Het CanMeds Model
De opleiding bachelor in verpleegkunde is de weg naar een boeiende, veelzijdige job met veel verantwoordelijkheid. Je maakt er kennis met alle facetten van de gezondheidszorg en je groeit uit tot een ondernemende manager van complexe patiëntenzorg. De zorgsector is immers constant in evolutie, dus moet jij dat ook zijn! Daarvoor zijn tal van kerncompetenties vereist, die worden samengevat in het CanMEDS-model. We stapten als eerste Vlaamse hogeschool over naar dit CanMEDSmodel, een goede keuze want ook de overheid hanteert dit model voor de gezondheidsberoepen.
Het CanMeds model
1. zorgverlener
Tijdens de opleiding laten we je groeien in de zeven CanMEDS-rollen. Echt waar, je zal versteld zijn over de evolutie die je maakt op die 4 jaar als zorgverlener want daar draait het om. Meer zelfs: op het einde heb je al die competenties zo onder de knie, dat het lijkt alsof het nooit anders geweest is. De perfecte springplank naar de job van je leven!
2. communicator
Uitmuntende zorg gaat hand in hand met goede communicatie. Dat zit in grote en kleine dingen: je collega’s en andere zorgprofessionals briefen, alles correct registreren, relevante medische informatie detecteren, luisteren naar de noden en vragen van de patiënt,… Kortom, duidelijke en gestroomlijnde
communicatie is noodzakelijk voor elke zorgprofessional.
3. samenwerkingspartner
Werken in de zorg is een teamsport. Je werkt samen met collega’s van je eigen dienst, met andere disciplines, binnen en buiten de muren van je afdeling. Door de handen in elkaar te slaan met alle andere partners uit de zorgketen biedt je continuïteit van zorg. Dat maakt dat je je patiënt de allerbeste en meest hoogkwalitatieve zorg kan garanderen.
4. professional
De zorg is constant in evolutie. Enerzijds betekent dat dat levenslang (bij)leren en jezelf kritisch evalueren voortdurend nodig is. Anderzijds is het belangrijk om evidence based te handelen en blijven in te zetten op wetenschappelijk onderzoek en innovatie.
5. gezondheidscoach
Voorkomen is altijd beter dan genezen. Schenk dus voldoende aandacht aan preventie en patiëntveiligheid. Vergeet ook niet dat je als zorgprofessional een voorbeeldfunctie bekleedt. Practice what you preach.
6. organisator
Als zorgprofessional maak jij deel uit van een multidisciplinair team. Om de allerbeste zorg te kunnen bieden, moet iedereen dus goed georganiseerd en gecoördineerd samenwerken. Werk altijd gestructureerd en kom je afspraken na. Ook timemanagement en een correcte registratie in de beschikbare IT-programma’s zijn daarbij belangrijk.
7. kwaliteitsbevorderaar
Als verpleegkundige neem je een grote verantwoordelijkheid op jou. Je monitort, meet en screent je zorg systematisch, met het oog op kwaliteitsverbetering. Als het kan evidence based. Wat je ook doet, professioneel en ethisch verantwoord handelen is de basis. Je hebt een fiere beroepshouding en leert elkaar op een respectvolle manier aanspreken op professioneel gedrag.